قانون التأمينات الاجتماعية الجديد PDF والمعاشات بعد تعديله

أعطى قانون التأمين والمعاشات التقاعدية الجديدة لعام 2023 قانون التأمين العديد من المزايا للمتقاعدين لتسهيل الأعباء المرتفعة التي عانوا منها سابقًا ، وهذه المزايا جاءت الدعم من الرئيس عبد الفاته سسي لتلبية مهنة التنمية في البلاد منذ توليه الرئاسة ، ويؤثر القانون على حياة المواطنين.

قانون التأمينات الاجتماعية الجديد

البرلمان في الجلسة الرابعة في إدراج قوانين الضمان الاجتماعي ووضعها في قانون واحد فقط ، وهو “قانون التأمينات والمعاشات التقاعدية“يحدد القانون قرار التزامات التأمين والمعاشات المقبولة ، وكذلك التكامل بين المعاش والراتب لتساوي الحد الأدنى للمعاش بشكل منتظم ، ويوفر ما يلي:

  • تغطية التأمين للعمال وتثبيت الحد الأدنى والحد الأقصى للمعاشات التقاعدية.
  • إطلاق صندوق مستقل يهدف إلى الرعاية الاجتماعية للمسنين والمتقاعدين.
  • صندوق الرعاية المستقل لديه نفسه -مالي وكذلك إدارة خاصة.
  • قواعد خاصة لضمان البطالة وضمان قيمة التعويض بسبب العمال.

ما هو قانون المعاشات الجديد

قال نيفين ألكباج ، وزير المالية قانون التأمينات والمعاشات التقاعدية الجديدة من 1 يناير ، ويمنح القانون العديد من المزايا ، سواء بالنسبة للمتقاعدين والأفراد الذين يحق لهم الحصول على المتقاعدين ، وكذلك لصاحب العمل أو صاحب العمل. وتشمل هذه النصوص ما يلي ؛

الضمان الاجتماعي “src =” https://www.m7utwa.com/wp-connt srcset = “https://www.m7utwa.com/wp-connet

  • تم رفع سن التقاعد لبدء 61 عامًا بدلاً من 60 عامًا من يوليو 2032.
  • في يوليو 2034 ، يبدأ سن التقاعد من 62 عامًا.
  • في يوليو 2036 ، يزداد سن التقاعد إلى 63 عامًا.
  • عمر التقاعد 64 عامًا ابتداءً من يوليو 2038.
  • أخيرًا ، ما يصل إلى 65 عامًا ، ابتداءً من يوليو 2040.

تطبيق قانون المعاشات الجديد

من مواليد عام 1971 هي المجموعة الأولى من سن التقاعد في العمر تنفيذ قانون المعاشات التقاعدية الجديدة هم فوقهم وهم خارج سن 61 في عام 2032 والباقي على النحو التالي ؛

  • ولد في عامي 1974 و 1975 يتخرجون في عام 2034 عن عمر يناهز 62 عامًا.
  • ولد في عام 1976 و 1977 ولادة الولادة التقاعد في سن 63 في عام 2036.
  • ولد في عامي 1978 و 1979 ولادة التقاعد في عام 2038 عن عمر يناهز 64 عامًا.
  • ابتداءً من الولادة في عام 1980 ، سوف يظهرون في سن التقاعد في سن 65 ، ابتداء من عام 2040.

قانون المعاش المبكر 2023

قانون جديد للمعاشات المبكرة يحدد أكثر من حالة واحدة حتى يكون المؤمن عليه قبل السن القانوني للمعاش في سن 60 ، والشروط الأولى هي مشاركة الصعود والشيخوخة والعجز والوفاة ، والحق يوفر معاشًا تقاعديًا لا يقل عن 50 ٪ من رواتبه أو من أكثر الدخل الأكثر أهمية.

  • أن فترة تسوية التأمين قد مرت بمعدل 240 شهرًا.
  • تبلغ قيمة فترة المصالحة الحالية 300 شهر ، بدءًا من مرور 5 سنوات من بداية قانون العمل الجديد.
  • لن يمنحك القانون الجديد معاشًا تقاعديًا مبكرًا لمدة تصل إلى 20 عامًا بعد مدة العمل.
  • تزداد هذه الفترة في 25 عامًا بعد 5 سنوات ، بدءًا من تنفيذ قانون التأمين الجديد في يناير 2020.

المستحقون للمعاش في القانون الجديدة

تزداد المعاشات التقاعدية في 30 يونيو المقبل ، مع معدل تضخم يبلغ حوالي 15 ٪ ، لا يقل المعاش عن 65 ٪ من الحد الأدنى من تسوية التأمين ، ويقدر التعويض بـ 15 ٪ من الرواتب السنوية التي تبدأ من سنوات المصالحة التأمينية ، ويتم رفع سن التقاعد إلى 65 بدءًا من 2040 أو أولئك الذين يحق لهم التقاعد في القانون الجديد هم؛

  • الأرملة أو الأرملة ، شريطة أن يتم توثيق عقد الزواج ، وليس الزواج من رجل أو امرأة أخرى.
  • الفتاة مطلوبة لتكون غير متزوجة.
  • قد يكون الصبي ، الذي لا يزيد عمره عن 21 عامًا ، أكبر من 21 عامًا ويتلقى معاشًا تقاعديًا إذا كان طالبًا معرفيًا أو عاجلاً.
  • الأسرة مخصصة للإخوة والأخوات ، ويتم إنفاقها عليها ، شريطة أن يتم تأكيد الدعم وفقًا للوائح التنفيذية.

جمع المعاش مع المرتب قانون التأمينات

هناك حالات محددة في القانون قد تجمع المعاش مع الراتب أو الرواتب ضمن معاش تقاعدي محدود في المادة 24 من القانون الجديد ، وبموجب المادة 102 التي تنص على ذلك ؛

  • يمكن للأرملة أن تجمع بين معاش الشخص ومعاش زوجها ، أو بين معاش زوجها ودخلها.
  • يجوز للأرملة أن يجمع بين معاشه مع معاش زوجته ، أو بين معاش زوجته ودخله.
  • يمكن للأطفال الجمع بين معاش الأب والأم معا دون قيد أو شرط.
  • يمكن للمؤمن أن يجمع بين معاش العدوى مع معاش استبدال البطالة بدون حدود.

تعويضات قانون التأمينات الاجتماعية

أهم العناصر المتوقعة قانون التأمينات الاجتماعية الجديد 2023 ويشمل التعويض ، وهو دفع النفقة ما بعد الوفاة ويسمى مصروفات الدفن التي تتضمن 3 أشهر لمدة 3 أيام من بداية المطالبة ، وتشمل بقية العناصر أدناه ؛

  • يتم إنفاق قيمة الجنازة على الأطفال أو الأرامل أو الأرامل ، إذا لم يكن هناك تدمير لأولئك الذين يحملون التكاليف.
  • تعلق بقيمة الجنازة طلب الضمان الاجتماعي.
  • بعد الوفاة أو الإعاقة الكاملة ، يتم توزيع المعاش بمعدل 80 ٪ من الراتب.
  • يزداد المعاش بنسبة 1 ٪ كل عام حتى يصل المؤمن إلى سن 60 عامًا.

العجز والإصابة في قانون التأمينات

يطلق قانون التأمينات والمعاشات التقاعدية الجديدة الحالات التي تستحق زيادة في المعاشات التقاعدية ، وهو ما إذا كان الضرر هو عجز جزئي دائم بمعدل 35 ٪ من المعاش ، إذا كان العجز يؤدي إلى نهاية الخدمة ولا يمكن أن يتلقى وظيفة أخرى في القضية التي تتلقى المعاش والزيادة حتى يصل إلى 60 عامًا.

  • المعاش والمعاشات التقاعدية للموت لعمال القطاع الخاص الذين تقل أعمارهم عن 18 عامًا حوالي 65 ٪.
  • يتم زيادة المعاش بنسبة تصل إلى 452 رطلاً ، أي ما يعادل 33 ​​٪ من إجمالي قيمة المعاشات التقاعدية المستحقة.
  • يحق للمعاشات التقاعد للطلاب الصناعيين الذين يعملون في مشاريع التشغيل الصيفية.
  • يحق للمعاش المسؤول عن الخدمة العامة الحصول على الحد الأدنى بسبب 65 ٪.

قدمنا ​​لك قانون التأمينات الاجتماعية القانون والمعاشات التقاعدية الجديدة 2023 ، إذا كان لديك اقتراحات أخرى ، اترك لنا تعليقًا أدناه m7utwa.com.

اترك تعليقاً

تم إضافة تعليقك بنجاح!

Scroll to Top